2020年12月24日，学校2020年就业工作经验交流暨2021届毕业生就业工作专题推进会在200人报告厅举行。市教卫工作党委二级巡视员杨伟人（主持学校党委工作）、市教委学生处处长丁良、校长黄钢、副校长唐红梅、沈国芳、就业合作单位代表华东医院人事处处长范珺及学校相关职能部门和二级学院负责人、毕业班辅导员共同参加了会议。会议传达学习了教育部、市教委关于 “2020年秋季上海高校毕业生就业工作推进会暨2021届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议”精神，交流了2020年就业工作经验，表彰了一批先进集体和个人。会议由唐红梅主持。

杨伟人首先传达学习了教育部、市教委就业工作会议精神。他强调，就业工作是高校人才培养的最后一环，与学科专业设置、招生培养等各环节环环相扣。各学院各部门要重点考虑社会对毕业生知识、能力、素质等方面的要求，总结经验、直面挑战，准确把握2021届高校毕业生就业形势，进一步高质量做好我校就业工作。

沈国芳总结了学校2020届就业工作, 介绍了2021届毕业生就业整体情况。2020年学校认真落实教育部和市委、市政府、市教委关于就业工作的决策部署，牢固树立“促就业就是保民生、抓就业就是讲政治”的理念，准确把握“新就业形势”，包干责任田，打好精准牌，2020届毕业生就业率在全市高校中持续稳居较高水平。2021届毕业生就业工作要在强化思想认识、多方位拓展渠道、推进就业服务精细化和分层分类精准施策四个方面再发力，争取取得更好的成绩。

在今年严峻的就业形势下，各二级学院认真落实就业工作“一把手”工程，党政同责，院长和书记切实担负起了就业工作主体责任。医学技术学院、医疗器械学院、康复学院的党总支书记分别进行了2020年就业工作的交流汇报，介绍了2021届毕业生就业工作的详细部署。

华东医院范珺作为用人单位代表上台介绍了医院录用我校毕业生的情况。他专门提到，上海健康医学院的毕业生在临床表现出技能扎实、吃苦耐劳的优秀品质，离不开学校对教育质量的重视和对学生职业素养的用心培育。经过多年的就业合作，供需双方奠定了很好的基础，期待进一步携手互助，加深交流。

    市教委丁良处长和黄钢校长为2020年就业工作先进个人颁发了证书。杨伟人为医学技术学院、医疗器械学院、康复学院颁发了2020年就业工作先进集体荣誉证书。

丁良处长分析研判了上海市2021届毕业生的就业形势，他指出就业形势不容乐观，结构性矛盾依然存在，对“慢就业”、“懒就业”、“好就业”现象须予以高度重视。学校要深化四个引导，激励毕业生投身于基层一线和国家战略领域就业创业；优化四个精准，提升高校毕业生就业创业服务能级；强化四个落实，不断健全高校毕业生就业工作制度。

黄钢校长首先对一线就业工作者和毕业班辅导员的辛勤耕耘表示感谢。他指出，今年就业工作虽然受到疫情影响，但挑战压力也是更大的机遇，我校就业工作取得佳绩。未来，健康相关医疗机构和大健康产业对医疗相关人员的需求会不断增加。站在风口，我们要做好人才培养计划，锤炼实力。2021年毕业生就业工作，一要党政重视，全员参与，落实就业工作“一把手工程”；二要政策用足，服务到位，主动对接人才需求，加强校企合作、校产合作、校地合作，要关注重点群体，做好“一人一策”；三要注重质量，价值引领，各部门要积极配合学生处及二级学院，协同推进就业工作，要在注重数量和就业率的同时，更要注重教育教学改革，提升人才培养的质量。

（学生处）